「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에서 정한 취업지원대상자: 전형단계별 만점의 5%~10% 「장애인복지법」제2조에 따라 등록한 장애인: 전형단계별 만점의 5% 적용 - 단, 중증장애인은 전형단계별 만점의 10% - 중증장애인 기준은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에서 정한 바에 따름 ※ 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우, 본인에게 유리한 것 하나만 적용 ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참고 한국장애인고용공단 [한국장애인고용공단 인천지사] 기간제 근로자(체험형 청년인턴) 채용 공고 고용형태 계약직 모집인원 1명 자격요건 학력 : 대학교(4년)졸업, 학력무관 경력 : 경력 : 신입/경력(연차무관) 나이 : 무관 「초·중등교육법」제21조에 따른 특수학교 정교사 자격을 취득하였거나 취득 예정인 자(자격기준은 접수마감일 기준으로 보유여부 판단) 임용예정일 기준 만 34세 이하인 자* * 「청년고용촉진 특별법 시행령」제2조에 따른 청년 미취업 자. 단, 제대군인법 시행령 제 19조에 따라 복무기간에 비례, 최대 만 37세 이하 까지 인정 ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참고 우대사항 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에서 정한 취업지원대상자: 전형단계별 만점의 5%~10% 「장애인복지법」제2조에 따라 등록한 장애인: 전형단계별 만점의 5% 적용 - 단, 중증장애인은 전형단계별 만점의 10% - 중증장애인 기준은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에서 정한 바에 따름 ※ 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우, 본인에게 유리한 것 하나만 적용 ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참고 결격사유 「국가공무원법」제 33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 공단 「인사규정」제 12조 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 만 18세 미만인 경우(친권자 또는 후견인 동의서를 제출한 경우는 제외) 임용 예정일에 근무할 수 없는 경우 임용 예정일 기준 만 34세를 초과한 경우 * 단, 제대군인법 시행령 제 19조에 따라 복무기간에 비례, 최대 만 37세까지 지원할 수 있음 ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참고 전형절차/방법 서류 접수기간: 2026. 8. 10.(월) ~ 2026. 8. 18.(화) 오후 12시까지 제출서류: 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보수집이용제공동의서【소정양식】각1부 접수방법: 이메일 접수(방문, 우편 접수 불가) - 접수 이메일:
[email protected] - 메일 제목: 인천지사_기간제 근로자 지원서_OOO(본인이름) * 마감일 오후 12:00까지 정상 도착분에 한함 - 응시원서 작성내용에 대하여 추후 증빙서류 제출 요구 및 사실 여부를 조회 할 예정이며, 허위의 내용이 작성·제출된 경우 불합격 처리 채용방법: 공개채용 전형절차: 응시원서 접수 1차 전형(서류심사) 2차 전형(면접시험) * 각 전형별 개별 통보 1차 전형(서류심사) 합격자 발표: 2026.8.21.(금) 예정 * 채용 예정인원의 5배수 선발 예정 2차 전형(면접시험): 2026. 8. 26.(수) 예정 * 1차 전형(서류심사) 합격자에 한해 2차 면접시험 응시자격 부여 최종합격자 발표: 2026. 9. 3.(목) 예정 임용 등록일: 2026. 9. 7.(월) 예정 ※ 상기 일정은 기관 사정으로 변경될 수 있음(변경시 개별 통보) ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참고
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