계약직원 채용 공고
1. 채용분야
· 수업계획서 연구·평가, 강의평가 분석 등에 관한 업무
※ 관련 전공: 교육학, 교육공학 등 교육 관련 전공
- 교육학 관련 분야 연구실 근무 경력이 있는 자
- 대학 유관 부서(교육기획/혁신, 교육성과관리센터, 교수학습개발센터 등) 업무 유경험자
※ 응시자격 공통 사항
- 국가공무원법 제33조에 결격사유가 없는 자
- 사립학교 교직원 임용에 결격사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자
- 국가유공자 및 지원에 관한 법률에 의거 보훈대상자 우대
- 장애인고용촉진법에 의거 장애인 우대
- 학위 미수여과정(연구과정, AMP, 공개강좌 등) 관리 및 부수 업무
- OA자격증 또는 컴퓨터 활용 가능자(한글, 엑셀 등)
-국적 기준 중국인인 경우 한국어능력시험(TOPIK) 4급 이상
-국적 기준 한국인인 경우 중국어능력시험(HSK)5급 이상
- 우대사항 : 대학(원) 학생모집관련 업무 유경험자 우대
※ 응시자격 공통 사항
- 국가공무원법 제33조에 결격사유가 없는 자
- 사립학교 교직원 임용에 결격사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자
- 국가유공자 및 지원에 관한 법률에 의거 보훈대상자 우대
- 장애인고용촉진법에 의거 장애인 우대
- 학력: 학사 학위 이상 소지자 또는 학사졸업예정자
(접수마감일 기준)
- 대학 행정 및 공공기관 등 관련 업무 경력자 우대
※ 응시자격 공통 사항
- 국가유공자 및 지원에 관한 법률에 의거 보훈대상자 우대
- 그외 외국인 유학생 유치 및 선발 업무 지원 등
1. 컴퓨터 활용 가능자(한글, 엑셀, 파워포인트 등)
1. 외국어(영어,중국어) 가능자
2. 대학행정 업무 경력자
3. HSK 고득점자(해당 시, HKS 성적증명서 제출)
※ 응시자격 공통 사항
- 국가유공자 및 지원에 관한 법률에 의거 보훈대상자 우대
2. 제출서류
가. 지원서 1부(붙임 양식)
나. 자기소개서 1부(붙임 양식)
다. 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부(대학이상 전과정)
라. 경력증명서 및 채용분야 자격증사본 각 1부(이력서에 기재한 사항)
마. 개인정보수집이용동의서 1부
바. 장애인증명서(해당자만)
※ 제출서류 일체를 하나의 PDF파일로 변환하여, E-mail 접수
※ 동일한 채용 기간 내 부서별 중복지원 불가함
3. 전형방법 : 단계별 합격자에 한하여 개별통보
가. 서류전형 : 2025.10.16(목)
나. 면접전형 : (개별 통보)
※ 위 전형일정은 학교사정에 따라 변경될 수 있음
4. 임용 및 처우
가. 최종합격자는 2025.10월 중 임용 예정이며 채용기간 1년 후 평가를 통하여 1년 재임용 가능
나. 근무성적이 현저히 불량한 경우 등에는 관련 규정에 따라 근로계약을 해지할 수 있음
다. 급 여
1) 교육기획팀(연구원)
- 월 3,000,000원(세전)을 기본으로 함
- 명절휴가비는 설과 추석에 각각 150,000원을 별도 지급
- 급여는 사업비에서 지급되며, 사업비가 가감될 경우 임금이 조정될 수 있다.
- 사업이 연장되지 않거나 종료 시 당연 퇴직한다.(사업이 연장될 시 사업기간 내 재계약 가능)
2) 대학원 지원팀
- 월 2,100,000원(세전)을 기본으로 함
- 명절휴가비는 설과 추석에 각각 300,000원을 별도 지급[공통]
3) RISE사업단
- 월 2,500,000원(세전)을 기본으로 함
- 명절휴가비는 설과 추석에 각각 150,000원을 별도 지급
- 급여는 사업비에서 지급되며, 사업비가 가감될 경우 임금이 조정될 수 있다.
- 사업이 연장되지 않거나 종료 시 당연 퇴직한다.(사업이 연장될 시 사업기간 내 재계약 가능)
- 계약기간 : 채용일 ~ 2026.02.28., 사업 연장 시 평가를 통해 재계약 가능
4) 국제교류팀
- 월 2,100,000원(세전)을 기본으로 함
- 명절휴가비는 설과 추석에 각각 300,000원을 별도 지급[공통]
라. 근무조건
- 본교 계약직원 인사규정에 정한 바에 따르며, 4대보험 가입
- 동․하계 방학 기간 단축근무
5. 서류 접수기간 및 접수처
가. 접수기간 : 2025.10.01.(수)~10.15(수) 15:00까지
나. 접수처
* 이메일 : 제출서류 일체를 하나의 PDF파일로 변환하여, E-mail 접수
[email protected] (최종 합격시, 원본 제출) ※지원 분야를 반드시 구분하여 기재
6. 기타사항
가. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣에 따라 원본으로 제출한 서류는 최종합격자 발표일부터 14일 이내에 본인이 요청할 경우 반환받을 수 있으며, 기한이 지나면 ｢개인정보 보호법｣에 따라 파기합니다.
나. 기재사항이 허위로 판명된 경우 채용을 취소하며, 전형결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
다. 최종합격자의 임용 포기, 임용 부적격 판정 등으로 결원이 발생할 경우를 대비하여 차순위를 예비합격자로 정합니다.
2025. 10
상 지 대 학 교 총 장
